Việt Nam sẽ đi về đâu với kinh tế Trọng Thương, tư bản nhà nước và xã hội thị Trường
Việt Nam sẽ đi về đâu? Đó là câu hỏi chung của những người ưu
tư thời cuộc khi đất nước đang đối diện với đủ loại thách thức nghiêm
trọng và những thành tựu đầy ấn tượng của Đổi Mới không còn nữa. Kinh tế
Trọng Thương, tư bản thân tộc và xã hội thị trường là ba đặc thù quen
thuộc trong định hướng XHCN làm cho con đường đưa tới thịnh vượng thêm
xa, nhưng sẽ tác động đến nhiều chuyển biến mới lạ khó lường cho tương
lai bất hạnh của đất nước.
Kinh tế Trọng Thương
“Phi thương bất phú” là một câu nói của người Á Đông mà không hề gây
tranh cải. Trong kinh tế học của phương Tây cũng có lý thuyết Trọng
Thương của Thomas Mun với lập luận tương tự: „thương mại đem lại thịnh
vượng cho đất nước“. Cụ thể là chính quyền phải đẩy mạnh xuất khẩu để
thu nhập vàng bạc càng nhiều càng tốt và không coi trọng việc nhập khẩu
thương phẩm phục vụ giới tiêu thụ.
Ngược lại, Adam Smith cho rằng không nên lầm lẫn giữa thịnh vượng và
tích lũy của cải, vì thịnh vượng còn cần đến nhà cửa, đất đai và hàng
tiêu thụ đủ loại cho mọi người. Tích lũy qúy kim cho nhà nước và không
nhập khẩu hàng không thể sản xuất được để thoả mãn nhu cầu tiêu thụ nội
địa sẽ gây bất ổn xã hội.
Ngày nay, chính quyền các nước dân chủ thực tế hơn, cho dù phải bội
chi ngân sách và có hậu quả bất lợi kinh tế trong tương lai khi nhập
khẩu hàng tiêu dùng, nhưng cũng là chuyện phải làm vì giới tiêu thụ là
người đầu phiếu, nhất là khi muà tranh cử gần kề. Do đó, quan điểm Trọng
Thương không còn thuyết phục.
Khác với Trọng Thương là lý thuyết Tự Do kinh tế, mà lập luận chính
là thị trường cần có tự do vận hành, nhất là tôn trọng vai trò sáng tạo
của doanh giới và quyết định của giới tiêu thụ. Doanh nhân có khả năng
huy động tiết kiệm để đầu tư vào thị trường mới và giới tiêu thụ sẽ định
đoạt số phận doanh nghiệp. Cả hai làm thay đổi cơ cấu nền kinh tế, vì
không ai khác có thể đem lại một không khí năng động cho thị trường và
tạo niềm tin thúc đẩy tăng trưởng. Suy luận này xem vai trò điều tiết
của chính quyền là một điều xấu xa cần thiết phải có và cần phân biệt
với lĩnh vực tư nhân. Chính quyền lo trị an, quốc phòng và đối ngoại
trong khi doanh giới đem lại giàu mạnh cho đất nước. Nếu hai cơ chế này
hợp tác tốt đẹp cho mục tiêu tăng trưởng kinh tế và phúc lợi xã hội thì
một tình trạng lý tưởng sẽ đạt được.
Sự dị biệt giữa hai chính sách này là Trọng Thương xem xuất khẩu là
quan trọng, vì trực tiếp đưa đến toàn dụng nhân công và gián tiếp đẩy
mạnh tiêu thụ, trong khi Tự Do kinh tế xem thoả mãn nhu cầu tiêu thụ nội
địa và ưu đãi các biện pháp nhập khẩu là cần thiết. Đó là chuyện lý
thuyết.
Thực tế thì Việt Nam trở thành nền kinh tế thị trường theo định hướng
XHCN, một mô hình không có trong sách vở mà học giới đến nay cũng chưa
thuyết phục được khái niệm này. Đó là một phương cách thực tiễn làm cho
đất nước ra khỏi nghèo đói và tụt hậu do đẩy mạnh công nghiệp gia công
chế biến và xuất khẩu khi thế giới đang chuyển mình trong cơn lốc toàn
cầu hoá. Cơ chế độc đảng có nhiều thuận lợi, vì có ổn định chính trị và
quyết tâm cao; các biện pháp kinh tế (kể cả sai lầm) không gặp chống
đối. Biện pháp mạnh nên gây thu hút đầu tư quốc tế, vì doanh giới được
hổ trợ về luật lệ và thuế khoá. Việt Kiều cũng có lý do đóng góp dù là
muốn trực tiếp giúp gia đình hơn.
Kinh tế
Thành tích Đổi Mới không thể che dấu thực tại bất công là công nhân
và nông nhân, hai thành phần đóng góp trực tiếp, phải chịu cảnh ngày
càng nghèo hơn, trong khi doanh nghiệp quốc doanh ngày càng giàu hơn nhờ
cơ chế cho phép chiếm lĩnh thị trường không cạnh tranh và tận hưởng mọi
ưu đãi thuế khoá. Hiện nay, kinh tế phương Tây chưa ra khỏi suy trầm và
phẩm chất hàng hoá Việt xuống thấp nên mở rộng thị trường ngoại thương
trong tương lai càng khó khăn hơn.
Dù không minh danh và cổ súy, nhưng Việt Nam đã áp dụng chính sách
Trọng Thương trá hình với đặc thù của XHCN. Việt Nam đạt nhiều thành
tích xuất khẩu, nhưng không tích luỹ ngoại tệ cho công qũy như thuyết
Trọng Thương đề ra, mà ngược lại, doanh thu chia nhau cho thân tộc của
lãnh đạo, một đặc thù của tư bản nhà nước.
Sau ngày gia nhập WTO, Việt Nam ý thức việc cắt gảm các biện pháp tài
trợ, nhưng WTO cũng không đủ biện pháp kiểm soát các chính sách vĩ mô
của Việt Nam, vì doanh nghiệp quốc doanh, dù không hiệu năng, vẫn tiếp
tục đứng vai trò anh cả đỏ của chế độ.
Ai thắng và ai thua khi chính sách này tiếp tục? Vì cơ chế không thể
cải cách triệt để nên nông nhân và công nhân sẽ mãi là nạn nhân và giới
tiêu thụ ngoại quốc, doanh giới quốc tế và thân tộc chế độ tiếp tục
thắng, mức độ có thể giảm đi, nhưng thiệt hại kinh tế trong trường kỳ
như thế nào sẽ không thể lý giải cụ thể.
Để thế giới tiếp tục hưởng lợi do sản phẩm rẻ trong khi thị trường
tiêu thụ nội địa bỏ ngỏ cho người lạ thao túng là một nghịch lý. Đóng
góp của tư doanh cho tăng trưởng kinh tế vĩ mô là tiềm năng quan trọng,
nhưng không được quan tâm. Mất chủ quyển kiểm soát thị trường nhân dụng
và tiếp tục xuất khẩu lao động là hiện tượng không bình thường trong kế
hoạch phân công lao động nội điạ. Không nâng cao giáo dục, mà lại kỳ
vọng kinh tế chuyển sang các lĩnh vực công nghiệp có giá trị cao, là
nuôi dưỡng một hão huyền khác.
Nền kinh tế với những bất công và nghịch lý không thể có bước đột phá
cứu nguy và chưa tạo điều kiện thịnh vượng cho toàn dân vì còn trong
cảnh „Trọng Thương bất phú“.
Tư bản nhà nước
Nguyên ủy của thực trạng „Trọng Thương bất phú“ là do sự vận hành của
tư bản nhà nước hay tư bản thân tộc, một thể chế mà sách vở phương Tây
đã có bàn đến các đặc điểm khi thảo luận về sự đa dạng của các mô hình
kinh tế tư bản.
Chủ nghiã tư bản Anh Mỹ cho phép thị trường hoàn toàn tự do, tôn
trọng tuyệt đối quyết định của doanh giới và giới tiêu thụ và can thiệp
của chính quyền là tối thiểu. Chủ nghiã tư bản châu Âu đặt nặng sự can
thiệp trong các chính sách an sinh xã hội và bảo vệ công nhân và nông
dân. Chủ nghĩa tư bản châu Á (Nhật và Đại Hàn) hướng về sự hợp tác chặt
chẽ của chính quyền, doanh giới và ngân hàng cho nhu cầu phát triển thị
trường ngoại thương hơn là nội địa.
Thực ra, không mô hình nào là tối ưu, và những dị biệt về truyền
thống văn hoá, lịch sử luật pháp và chính trị là trở ngại chính cho việc
áp dụng mô hình mới. Do đó, không có một giải pháp lý tưởng cho các vấn
đề kinh tế tư bản ngày càng phức tạp hơn, mà kiểm soát giao lưu tư bản
tài chính quốc tế là thí dụ.
Tư bản nhà nước là một suy luận về mô hình tăng trưởng của Liên Xô,
Trung Quốc, Việt Nam và các nước toàn trị khác. Tiến trình công nghiệp
hoá không cần huy động tiết kiệm nội điạ để tư nhân đầu tư, phát triển
thị trường là do nhà nước và những định chế quốc tế tài trợ. Du nhập kỹ
thuật cho doanh nghiệp quốc doanh cất cánh là một vấn đề đầu tư và tài
trợ phân bổ theo kế hoạch không cạnh tranh.
Suy luận chung cho rằng tư bản nhà nước phát sinh trong thời hiện đại
sau khi các hình thức chủ nghĩa tư bản đã ra đời. Đây là một sai lầm.
Sách vở văn minh tiền sử Hy Lạp chứng minh ngược lại: tư bản nhà nước là
một hiện tượng chính trị có từ thời văn minh đồ Đồng.
Khi thị trường chưa thành hình và tiền tệ chưa là phương tiện trao
đổi thì các nhà nước thành phố quanh vùng biển Địa Trung như Knossos,
Myceane và Polos đã biết sử dụng quyền lực tư bản nhà nước để điều khiển
bộ máy công quyền thô sơ bằng cách đánh thuế nông phẩm, kiểm soát sản
xuất và mậu dịch. Mọi trao đổi hàng hoá, nhập và xuất cho nền kinh tế
nguyên thủy đều qua biện pháp của nhà nước, một hình thức kinh tế quốc
doanh và tư bản nhà nước.
Một thí dụ tương tự khác là trong thời kỳ xây dựng Đế quốc Andean
trước khi bị người Tây Ban Nha chinh phục. Chính quyền Incas kiểm soát
triệt để hệ thống kinh tế bằng cách xây dựng đường xá, tạo hệ thống
thông tin và bưu điện cho cả nước, một hình thức kiểm soát tài nguyên và
lao động buổi sơ khai.
Lý giải theo khảo hướng lịch sử, dù cổ thời hay hiện đại, cho thấy có
một đặc điểm chung của tư bản nhà nước là lo thu tóm và cũng cố quyền
lực chính trị, kể cả phí phạm tài nguyên và hiệu năng kinh tế. Nhà nước,
dù sơ khai hay trưởng thành, xem chuyện an ninh xã hội là tiên quyết và
hiệu năng kinh tế là thứ yếu, nếu có, thì cũng dùng bạo quyền để kiểm
soát các tiềm năng tăng trưởng. Do đó, phát triển dân chủ và tôn trọng
pháp quyền không có cơ hội. Sự vận hành không dựa theo tiêu chuẩn khách
quan mà „Một người làm quan cả họ được nhờ”, một lập luận quen thuộc của
người Việt là thí dụ và phân phối theo kiểu „hết trong nhà mới ra ngoài
đường“ thuyết phục nhiều hơn. Tư bản thân tộc thành hình và taọ một sân
chơi kinh tế thu hẹp tối thiểu.
Kinh tế thị trường, ngược lại, một sân chơi mở rộng, không thể định
hình và định hướng, dù vô hình và diễn biến theo tình cờ, nhưng cho phép
tạo khích lệ khách quan cho doanh giới mạo hiểm hơn trong cạnh tranh và
giới tiêu thụ có nhiều cơ hội hơn để quyết định tối ưu. Muốn vận hành
có hiệu năng, kinh tế thị trường đòi hỏi khu vực tư nhân phải mạnh để có
đủ khả năng đối trọng với quyền lực chính trị. Mạnh có nghiã là thế lực
tài chính, ưu thế kỹ thuật và bình đẳng pháp luật với nhà nước. Vai trò
chính của nhà nước là tôn trọng dân chủ và uy lực pháp quyền, nhưng nhà
nước toàn trị không có tinh thần này và luôn tỏ ra đề kháng sự du nhập.
Nếu tư nhân và chính quyền đều phải tôn trọng pháp luật theo tiêu chuẩn
bình đẳng và khách quan, thì qua thời gian tiến bộ này đem lại chuyển
biến thuận lợi cho xã hội, từ tổ chức sơ khai sang giai đoạn trưởng
thành. Nhờ thế mà nhà nước, xã hội và thị trường trở thành ba tác nhân
chính cho sự vận hành kinh tế.
Các thành tựu của tư bản nhà nước gây nhiều ấn tượng lạc quan trong
thời kỳ khởi đầu của toàn cầu hoá làm cho các nước dân chủ phương Tây mơ
ước noi theo. Vì cơ chế dân chủ đại nghị, tôn trọng pháp quyền, áp lực
truyền thông và công luận không cho phép các nước phương Tây đề ra những
giải pháp táo bạo mà hiện nay đang cần giải cứu các vấn đề khẩn cấp như
suy thoái và nợ công. Nếu những biện pháp mạnh của tư bản nhà nước giải
quyết đói nghèo, đem lại ít nhiều hiệu năng kinh tế trong ngắn hạn thì
bất công xã hội, thiệt hại môi sinh và bất quân bình cơ cấu trong trường
kỳ là hậu quả lan toả trầm trọng hơn.
Chúng ta đang ở đâu? Thị trường đã hình thành nhưng cơ chế nhà nước
còn sơ khai nên không theo kịp tốc độ phát triển năng động của thị
trường. Thị trường càng sinh lợi nhiều thì thân tộc càng vây chặt để
chia quyền lợi. Xung đột quyền lợi xãy ra nên có động loạn xã hội và
giảm tăng trưởng là tất yếu. Chính quyền tập trung giải quyết trị an và
lo sinh tồn cho chế độ hơn và không còn khả năng để xây dựng một nhà
nước trưởng thành và trường cữu. Sự quân bình giữa tư nhân và chính
quyền không đạt được vì cả hai chưa có tinh thần trọng pháp. Xã hội dân
sự đang hình thành và chưa đủ lực kiểm soát các hoạt động của thị trường
và nhà nước. Công luận và phản biện, một sức mạnh chính của xã hội dân
sự, chưa thể theo dõi hoạt động công quyền và thị trường là vì chưa có
tự do báo chí. Không gian ảo của thế giới mạng đang định hình và khởi
đầu gây tác động chuyển biến.
Chúng ta đi về đâu? Trước mắt, thân tộc còn đủ khả năng áp lực lãnh
đạo và tư bản nhà nước vẫn chiếm ưu thế để không cải cách theo xu thế
thời đại: kinh tế thị trường và dân chủ đại nghị của mô hình phương Tây.
Phương Tây không khả năng giải quyết các thách thức mới như nợ công,
suy thoái và bất công xã hội, nên chính quyền, ngoàl lý do chính trị, có
thêm lý do để không cải cách theo khuôn mẩu này. Dân chúng không quan
tâm chính trị, coi cải cách kinh tế và cơm áo gia đình là thực tế, và lo
sợ phải đánh đổi một tương lai mờ mịt hơn.
Ngược lại, lãnh đạo tiếp tục bảo vệ chế độ bằng cách mang thành tích
tăng trưởng trong thời kỳ trước suy thoái để lập luận và bảo chứng cho
tương lai, nhưng không thuyết phục.
Một là nhà nước có thành tích kinh tế. Điều sai lầm. Tư bản nhà nước
là một giải pháp kinh tế trong quá khứ chỉ cho thân tộc, không cho toàn
dân, chủ yếu là giúp cho chính quyền cũng cố quyền lực. Tư bản nhà nước
không nhất thiết sẽ là một sách lược duy nhất tốt đẹp cho tương lai, vì
có nhiều mô hình tăng trưởng khác có thể kết hợp tối ưu trong một xã hội
đang chuyển mình. Nhận thức tiềm năng tăng trưởng là một khởi điểm cho
thay đổi tư duy mà vai trò tư doanh và Việt Kiều trong kinh tế thị
trường và tinh thần phản biện trí thức của xã hội dân sự là sức mạnh cần
phối hợp.
Hai là khó khăn hiện nay là do tình hình quốc tế mang lại. Đúng một
nửa, vì cấu trúc kinh tế nội tại có vấn đề là chính. Tác hại của kinh tế
quốc doanh, sai phạm ngân hàng, quốc nạn tham nhũng và vô pháp luật là
nguyên nhân đưa tới tình trạng tư bản hoang dã. Tại các nước phương Tây,
tiến trình công nghiệp hóa thành hình trước chủ nghiã tư bản ra đời.
Ngược lại, tại Việt Nam tư bản nhà nước thành hình mà vẫn chưa có công
nghiệp hoá toàn diện và chỉ có công nghiệp xuất khẩu. Tiếp tục nuôi
dưõng doanh nghiệp quốc doanh không hiệu năng là một thất sách nghiêm
trọng vì không thể tăng năng lực cạnh tranh. Doanh nghiệp nhỏ và vừa có
một tiềm năng to lớn mà không thể phát huy vì thiếu chính sách cần
thiết. Chuyển hướng huấn nghệ cho công nhân trẻ sang lĩnh vực công
nghiệp thông tin là một mơ ước mà thành công Ấn Độ là một mô hình, nhưng
không có điều kiện hổ trợ về chính sách cũng như quốc tế nên không thể
thực thi. Không có thế lực thù địch hay tình hình quốc tế chịu trách
nhiệm trước các thất sách này.
Ba là cho rằng không tiếp tục bảo vệ chế độ là một biểu hiện suy
thoái đạo đức. Khẳng định này chỉ có giá trị phổ quát trong một xã hội
sơ khai, khi chưa phân biệt hai phạm vi đạo đức và chính trị. Hiện tại
cơ chế công quyền các nước tiên tiến không còn dựa trên đạo đức cá nhân
hay xã hội, mà chuẩn mực vận hành phải là tuân thủ uy lực pháp quyền.
Nhà nước vi phạm nhân quyền đã không bị trừng phạt mà phải được bảo vệ
vì là bổn phận đạo đức, một lập luận không thuyết phục.
Tư bản nhà nước có một chính quyền ích kỷ để bảo vệ quyền lợi thân
tộc, thờ ơ trước ý kiến của công luận và xem là thế lực thù địch và u
tối vì đã không thể và sẽ không muốn tự khai sáng để tạo niềm tin cho
dân chúng về cải cách chính trị và kinh tế. Dân chúng, dù là nạn nhân,
vì muốn yên thân mà một xã hội dân sự chưa thành hình. Tất cả đưa đất
nước tới một tình trạng xã hội thị trường.
Xã hội thị trường
Thị trường là nơi gặp gở giữa người mua và người bán để trao đổi qua
trung gian tiền tệ. Tiền tệ là một phương tiện thanh toán khi thuận mua
vừa bán về một mặt hàng. Do đó mà có kinh tế thị trường, một phương tiện
hữu hiệu và cần thiết cho việc tổ chức các hoạt động sản xuất để thoả
mãn tối đa nhu cầu cá nhân và xã hội.
Xã hội thị trường có phải là nơi thoả mãn mọi nhu cầu xã hội không?
Không, mà đích thực là chúng ta dùng tiền cho những phạm vi không thuộc
về thị trường và làm cho của uy lực đồng tiền chế ngự trong tất cả sinh
hoạt xã hội. Hậu quả là mọi quan hệ không có đặc tính thị trường được
định bằng một trị giá trao đổi. Đời sống gia đình, quan hệ thân thiết,
bảo vệ sức khoẻ, cơ hội giáo dục, định mức tội phạm, xác định trình độ
và tài nguyên đất nước là chuyện mua bán, mà tiền đâu là đầu tiên.
Chưa có một nền kinh tế thị trường đúng nghĩa, mà chúng ta chỉ có
kinh tế trọng thương trá hình XNCH. Thay vì dùng tiền để thanh toán cho
các trao đổi trong thị trường, chúng ta đi xa hơn bằng cách dùng tiền để
mua bán cho toàn bộ hoạt động xã hội. Do đó, xã hội thị trường thành
hình và tác hại đến những giá trị cao cả khác là nhân phẩm, tự do và
tình liên đới xã hội và độc lập dân tộc. Cuối cùng, tham nhũng lên ngôi
thành quốc nạn và đạo đức suy vi tận đáy.
Chúng ta sẽ đi về đâu với xã
hội thị trường? Nguy cơ nhất là bất công xã hội. Nhà giàu phô trương
thành đạt không gây ảnh hưởng nhiều mà nhà nghèo bị trầm trọng hơn, vì
không đủ phương tiện, khi tất cả đều có một cái giá để phải trả, mà giaó
dục và y tế là hai mặt hàng chủ yếu. Không đủ tiền cho giới trẻ đi học
nên không có khích lệ và cơ hội thăng tiến xã hội. Không đủ tiền cho
dịch vụ y tế thì phúc lợi chung cho toàn xã hội không còn, trong khi lực
lượng lao động, muốn được khả dụng, cần có trình độ và có sức khoẻ, đó
là hai điều kiện tiên quyết cho thịnh vượng.
Phương Tây đang tranh luận vấn đề tìm một giới hạn đạo đức cho kinh
tế thị trường, mà cụ thể là xác định những gì mà tiền không mua được giá
trị, một phạm vi thuộc giá trị cá nhân và đạo đức xã hội, một chủ đề do
Micheal Sandel cổ súy và dĩ nhiên không đáng cho người Việt đang vật
lộn với cuộc sống quan tâm.
Giống như Armatya Sen, Michael Sandel đề cao sự phát triển thị trường
trong tinh thần tự do. Mục tiêu theo đuổi trong nền kinh tế thị trường
là vấn đề hiệu năng để thoả mãn nhu cầu từ đời sống hàng ngày cho đến
sinh hoạt xã hội, nhưng không phục vụ cho lãnh đạo và thân tộc mà toàn
dân. Tự do, nhân phẩm và hạnh phúc có thuộc về phạm vi thị trường không?
Nếu có, là cứu cánh hay phương tiện? Đó là vấn đề. Khác với Sen, Sandel
tìm hiểu có nên dùng tiền cho những phạm vi không thuộc về thị trường
không. Những thí dụ của Sandel cho thấy vấn đề hiệu năng kinh tế, giá
trị sử dụng, ảnh hưởng tiêu thụ, hạnh phúc đời sống cá nhân, gia đình và
đạo đức xã hội liên hệ nhau.
Những thí dụ trọng sĩ diện hão của người Việt là quen thuộc và có thể
bổ túc cho lập luận cùa Sandel. Cụ thể là chuyện phải dùng tiền để chạy
chức mua quyền tìm hư danh xã hội, nhưng lại không đưọc ai tôn trọng;
dùng tiền mua bằng cấp để tiến thân, nhưng không được ai xem là trí
thức; mua nhà sang trọng nhưng không đem lại cảm tưởng an toàn; mua đồng
hồ đắt tiền nhưng không mua được thời gian đã mất; nằm bịnh viện cao
cấp nhưng không mua được sức khỏe suy sụp.
Xã hội thị trường làm cho lãnh thổ, tài nguyên và nhân lực là một món
hàng mua bán trong nền kinh tế trọng thương dành riêng cho tư bản thân
tộc. Mọi vấn đề tự do, hạnh phúc và độc lập dân tộc không còn nằm trong
xã hội dân sự.
Đã đến lúc xã hội dân sự trở thành là một trào lưu đóng góp cho sự
thay đổi, mà bổn phận công dân trong đạo đức cá nhân để đem bình an xã
hội và thịnh vượng đất nước là nội dung chính. Nhưng khẩn thiết nhất mà
xã hội dân sự Việt Nam cần có là một Aung San Suu Kyi và một Tahrir
Square.
THEO Đỗ Kim Thêm
Sự tăng trưởng đáng sợ
Tại thời điểm này, số doanh nghiệp buộc phải giải thể và
ngừng hoạt động rất nhiều. Đành rằng có cả nguyên nhân khách quan và chủ
quan nhưng đây là vấn đề thật sự đáng lo ngại.
Năm 2010, có 43.000 doanh nghiệp giải thể và ngừng hoạt động. Sau đó 1
năm, con số này “tăng trưởng” lên đến 53.000 DN, tăng hơn 10.000 DN.
Năm 2012, mức “tăng trưởng” có giảm nhưng trường hợp bị giải thể và
ngừng hoạt động vẫn còn 54.000 DN, so với năm trước đó tăng hơn 1 ngàn
DN. Đến hết tháng 8-2013, trên địa bàn cả nước có 48.000 DN giải thể và
ngừng hoạt động. Với “tiến độ” như hiện thời, dự báo 2013 sẽ có hơn
70.000 DN giải thể và ngừng hoạt động. Năm 2012, bình quân mỗi tháng có
4.500 DN giải thể và ngừng hoạt động. Trong khi đó, tính đến cuối quý
3/2013, mức bình quân DN giải thể và ngừng hoạt động lên đến 6.000
DN/tháng, tăng hơn 1.500 DN/tháng so với 2012. Không chỉ “tăng trưởng”
về chỉ số giải thể và ngừng hoạt động, nhiều DN mặc dù nằm trong danh
sách đang hoạt động nhưng công suất bị cắt giảm lên đến 30%-50%.
DN bị giải thể và ngừng hoạt động trở thành nguyên nhân trực tiếp gây
ra nhiều hệ lụy nặng nề: bị mất việc làm, đời sống số đông người lao
đông vốn đã khó khăn càng trở nên khốn khổ hơn, nghĩa vụ nộp ngân sách
của DN không tăng mà còn giảm mạnh, vấn đề an sinh xã hội có nguy cơ bất
ổn… Số lao động mất việc làm hoặc có việc làm nhưng không ổn định chiếm
tỉ lệ không nhỏ và ở trong chiều hướng gia tăng. Liên tục những năm gần
đây, nhất là từ đầu 2013 đến nay, số DN giải thể và ngừng hoạt động
tăng mạnh, theo đó số lao động mất việc làm cũng tăng lên ở mức tương
ứng.
Số DN bị giải thể và ngừng hoạt động tăng mạnh trở thành nguyên nhân
trực tiếp gây nên tình trạng giảm nguồn thu ngân sách và nợ đọng thuế.
Không có nguồn thu (vì DN không còn hoạt động) lấy đâu ra tiền mà nộp
thuế cho nhà nước. Thậm chí không ít DN còn nợ lương công nhân, còn tiền
thuế thì trở thành… nợ xấu. Tính đến hết quý 2-2013, các loại hình
doanh nghiệp còn nợ đọng tiền thuế hơn 64.630 tỉ đồng, tăng hơn 30% so
với cùng kì 2012. Tương tự như vậy, do hoạt động kém hiệu quả, tổng số
tiền bị lỗ của hệ thống DN cũng nằm trong chiều hướng… gia tăng.
Cộng đồng DN được coi là một trong những trụ cột của nền kinh tế,
không chỉ tạo ra nguồn lực vật chất mà còn góp phần quan trọng giải
quyết vấn đề an sinh xã hội. Nền kinh tế cũng như đời sống người lao
động đang đặt ra yêu cầu bức thiết: bằng sức mạnh tổng hợp, trước hết là
yếu tố nội lực, phải khẩn trương vực dậy cộng đồng DN.
Theo Đại Đoàn Kết
Tết đến nơi: ‘Lương còn nợ lấy đâu ra thưởng’
“Sống vì lương, giàu vì thưởng”
đã không còn là khái niệm của nhiều người lao động trong các ngành nghề
và doanh nghiệp ở thời điểm hiện nay. Dự kiến tiền thưởng Tết năm nay sẽ
giảm so với năm ngoái, thậm chí nhiều doanh nghiệp không có thưởng.
Đủ lương là mừng
Từ nhiều tháng nay, chị Hoàng Thị Mây
quê ở Bắc Giang, hiện đang làm công nhân ở khu công nghiệp Bắc Thăng
Long tâm sự, công ty chị rơi vào tình trạng nợ lương, nợ bảo hiểm. Chị
không có tiền gửi về cho ông bà ngoại trông và nuôi con mình. Ông bà đã
hơn 70 tuổi vẫn phải đi cày và làm ruộng để trang trải cuộc sống và nuôi
thêm đứa cháu đang học lớp 1. Những năm trước, khi công ty làm ăn khá
giả, chị được thưởng Tết tới 5 triệu đồng. Số tiền ấy, tuy không nhiều
nhưng chị có tiền biếu bố mẹ, mua cho con bộ quần áo mới và sắm sửa một
cái Tết tươm tất.
Từ năm ngoái, Tết không còn là sự mong
đợi của chị, trái lại, nó trở thành gánh nặng khi công ty chỉ thưởng cho
công nhân vài trăm nghìn đồng. Chị cầm số tiền thưởng trong tay mà xót
xa nghĩ lại cả một năm dài cố gắng làm việc. Còn năm nay, với tình hình
công ty làm ăn sa sút, chị cũng không dám hy vọng về số tiền thưởng Tết,
chỉ mong sao công ty trả đủ tiền lương.
Đó cũng là suy nghĩ của nhiều người lao
động trong thời điểm hiện nay. Chị Nguyễn Thị Thu đang làm việc tại một
doanh nghiệp nhỏ tại TP.HCM cho biết, hai năm nay chị chưa được về quê
ăn Tết vì tàu xe đi lại tốn kém. Năm nay, dù còn vài tháng nữa mới đến
Tết nhưng chị đã khảo sát giá các loại vé máy bay và tàu.
Hiện vé các chặng bay trước Tết (trước
ngày 31/1/2014) từ Sài Gòn ra Hà Nội, Hải Phòng, Vinh, Đà Nẵng đang
nhiều nhưng mức giá bay ra Hà Nội, Hải Phòng, Vinh đồng hạng ở mức
2.620.000 đồng chưa thuế (sau thuế là 3.000.000 đồng). Số tiền này quá
lớn so với thu nhập của chị. Năm nay công ty chị làm ăn thua lỗ, khoản
tiền thưởng Tết có lẽ cũng chẳng có là bao. Nếu như vậy, khoản tiền tích
cóp của chị chỉ đủ cho chuyến xe khách về thăm gia đình nhưng để chen
chân lên xe khách hay tàu cũng là một điều vô cùng khó khăn vào dịp cuối
năm.
Dù làm ở ngân hàng lớn nhưng Tết với chị
Nguyễn Thị P. làm tại Hải Phòng vẫn là một gánh nặng. Ai cũng nghĩ, chị
làm việc ở ngân hàng lớn thì mức lương thưởng sẽ cao, chỉ có người
trong cuộc mới thực sự hiểu rõ. Chị cho biết, chi nhánh của chị làm ăn
thua lỗ nên chị chỉ được hưởng mức lương gần 3 triệu đồng mà không có
bất kỳ khoản phụ cấp nào. Mức thưởng Tết âm và dương năm ngoái chỉ là
khoản tiền mang tính… “ví dụ”.
Trước bối cảnh kinh tế khó khăn, vừa qua
Liên đoàn Lao động TP.HCM, đã ký ban hành kế hoạch chăm lo Tết Nguyên
đán năm 2014 cho công nhân, lao động của thành phố. Theo đó, những công
nhân, lao động gặp khó khăn như: Bị mất việc làm do doanh nghiệp gặp khó
khăn phải giải thể hoặc chủ bỏ trốn tại thời điểm Tết Nguyên đán; công
nhân lao động bị bệnh phải điều trị tại cơ sở y tế hoặc bị đơn phương
chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không được doanh nghiệp thưởng tết; nữ
công nhân lao động đang mang thai, nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi ở nhà
trọ có hoàn cảnh khó khăn… cũng được chăm lo trong dịp Tết 2014. Liên
đoàn này phối hợp với một số ngành, tiếp tục thực hiện chương trình “Tấm
vé nghĩa tình” cho 6.000 công nhân về quê đón tết từ tỉnh Phú Yên đến
Hà Nội và tặng quà cho 1.500 công nhân không về quê.
Phân khúc 3 nhóm thưởng
Trao đổi với PV, chuyên gia kinh tế Vũ
Vĩnh Phú, nguyên PGĐ sở Công Thương Hà Nội, chủ tịch hội Siêu thị TP. Hà
Nội tỏ ra vô cùng lo lắng với bức tranh kinh tế năm nay. Ông cho rằng,
năm nay là một năm kinh tế buồn, các doanh nghiệp kinh doanh không mấy
thuận lợi. Tình trạng các doanh nghiệp ngừng hoạt động, phá sản… vẫn còn
nhiều nên thưởng Tết chắc chắn sẽ giảm so với trước. Thưởng Tết đến con
số hàng chục, hàng trăm triệu của các đơn vị, doanh nghiệp trong ngành
ngân hàng, chứng khoán, bất động sản… chỉ còn là “vang bóng một thời”,
thậm chí một số ngân hàng sẽ có thể rơi vào tình trạng không có thưởng
Tết như năm vừa qua.
Thưởng Tết năm nay cũng sẽ phân thành 3
nhóm. Một nhóm có thể được thưởng với mức hàng trăm triệu, nhóm thứ hai
thưởng trung bình và nhóm ba là không có thưởng. Theo vị chuyên gia kinh
tế này, nhìn một cách tổng thể, trung bình thưởng Tết ở cả ba nhóm đều
giảm. Là người từng đến nhiều công trường, ông vô cùng xót xa khi nhìn
thấy những bữa cơm của công nhân chỉ có rau và vài miếng đậu rán. Trong
khi giá các mặt hàng đều tăng lên thì lương thưởng của công nhân vẫn
chưa tương xứng dẫn đến cuộc sống của họ vô cùng khó khăn. Vì thế năm
nay, nhiều người khó có một cái Tết trọn vẹn, sung túc.
Chuyên gia Vũ Vĩnh Phú cho rằng, kinh tế
còn khó khăn trong vài năm nữa, vì thế người dân cần có kế hoạch chi
tiêu cho hợp lý để vượt qua giai đoạn kinh tế khó khăn này.
Đồng quan điểm với chuyên gia Vũ Vinh
Phú, ông Ngô Trí Long, nguyên phó viện trưởng Viện Nghiên cứu Khoa học
Thị trường Giá cả cũng cho rằng: “Năm nay là một năm khó khăn với nhiều
ngành, nhiều lĩnh vực. Những ngành trước đây, thưởng lớn như bất động
sản, chứng khoán, ngân hàng hiện không còn được xem là ngành hot nữa.
Trong mấy năm trở lại đây, thưởng Tết cao nhất lại không phải thuộc
những ngành này và năm nay có thể cũng tương tự.
Chỉ còn hai tháng nữa là hết năm nhưng
bất động sản vẫn chưa có hướng tháo gỡ, chứng khoán rất xập xệ. Ngân
hàng tuy đã có những tháo gỡ bước đầu, nhưng khả năng hồi phục nhanh
cũng rất là khó. Các ngân hàng thương mại còn đang cách xa cái đích tăng
trưởng tín dụng 12%. Thưởng Tết sẽ phụ thuộc vào kết quả kinh doanh,
tuy nhiên kết quả kinh doanh của những ngành này không thể cho phép nghĩ
đến việc thưởng tết cao được.
Khi đề cập đến việc nên có chính sách hỗ
trợ cho những tầng lớp công nhân trong dịp Tết, ông Long bày tỏ quan
ngại: “Ngân sách Nhà nước đang thâm hụt nên sẽ rất khó để hỗ trợ. Đời
sống của công nhân của nhiều doanh nghiệp là vô cùng khó khăn, lương còn
bị nợ thì nghĩ gì đến việc thưởng Tết.
Quá khứ và… tương lai
Theo báo cáo từ vụ Lao động – Tiền lương (Bộ LĐ-TB&XH) mức tiền
thưởng Tết dương 2013 có mức trung bình 1,1 triệu đồng mỗi người. Người
có mức thưởng cao nhất tại doanh nghiệp FDI ở TP. Hồ Chí Minh đạt 624,2
triệu đồng. Tuy nhiên có một số doanh nghiệp khó khăn không thưởng Tết.
Về thưởng Tết âm lịch Quý Tỵ, báo cáo chung cho biết, các DN báo cáo
trong kế hoạch đều có thưởng Tết âm lịch, mức thưởng cho mỗi người lao
động là 3,5 triệu đồng. Đặc biệt một doanh nghiệp FDI Đồng Nai chi trả
cao nhất, lên tới 650 triệu đồng. Còn tương lai là thưởng tết Giáp Ngọ
2014 cụ thể như thế nào, vẫn phải chờ xem.
Theo VEF
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét